建設進（來源：家居鋒向標）。隨著索菲亞與圣都合資公司的組建，應充更多的腰部定制家居企業(yè)和區(qū)域強勢定制品牌，應充都會思考和選擇，是否用這種合資公司長期利益綁定的模式來進行合作，畢竟在全國和當?shù)兀即嬖谶@這種門當戶對的定制企業(yè)與家裝公司。索菲亞VS圣都，分考分階開創(chuàng)跨界合作新模式？當這個雙方成立合資公司的消息公開發(fā)布出來后，分考分階家裝行業(yè)超級IP許瑞，老許評價道：這個事情起到一個模范帶頭作用，開創(chuàng)了大型建材企業(yè)和家裝公司合作新模式，有很多想象空間，也印證了今年我跨年演講的主題《我到我們》。

無論如何，慮分我們要向先行者致敬。這是一個內(nèi)部互相博弈、層次互相內(nèi)耗的商業(yè)模式，這也是裝修公司一直做不大的原因，很難復制擴張，一旦做大就容易分崩離析。

只有索菲亞還沒有找到合適自己的模式與路徑，全國與區(qū)域強勢頭部裝企成立合資公司，全國優(yōu)勢互補，互相賦能，就是索菲亞目前向整裝進發(fā)的一條路徑選擇。

這就是筆者以前文章里提到的低價引流，電力段推增項賺錢的打消費者信用不對稱的商業(yè)邏輯?！局袊囆g紅木家具名人堂】中國傳統(tǒng)工藝大師、市場浙江卓木王紅木家俱有限公司董事長杜承三【2021紅木家具十大領軍企業(yè)家】（排名不分先后）浙江中信紅木家具有限公司董事長李忠信東陽市明堂紅木家俱有限公司總經(jīng)理張向榮浙江藝術紫檀博物館館長李曉東浙江卓木王紅木家俱有限公司總裁杜長江江門市居典紅木家具有限公司董事長尹付林廣東國方家居有限公司董事長陳新平東莞市鴻普軒家具有限公司（國壽紅木）副董事長陳淦凡浙江年年紅實業(yè)有限公司董事長金樟溪上海老周紅木家具有限公司董事長周仲堅北京太和木作有限公司董事長關毅【2021紅木家具十大風云企業(yè)家】（排名不分先后）國祥紅木家具有限公司董事長張國強東陽古森家具有限公司董事長吳飛陽佛山市華行紅木家具有限公司董事長黃岸峰東陽市雅典家具有限公司董事長包海深中山市地天泰家具集團董事長許貴祿東陽市東禺紅木家具有限公司創(chuàng)始人吳春飛山東濟南富雅紅木樓董事長楊少輝深圳市宜雅紅木家具藝術品有限公司（泰和園）總經(jīng)理邵潔理東陽市萬事紅古典紅木家具有限公司董事長蔣國洪東陽喜迎紅紅木家具有限公司董事長陸飛躍【2021紅木家具杰出青年企業(yè)家】（排名不分先后）江門市新會區(qū)森木古典家具有限公司董事長蔣華僑浙江省東陽市華廈家具有限公司總經(jīng)理陳亞盛浙江龍珍閣紅木家具有限公司總經(jīng)理陸勛深圳市閱見家居有限公司總經(jīng)理張權(quán)成東陽市名匠藝林紅木家具有限公司總經(jīng)理張?？禆|陽市東邦恒軒紅木家具有限公司總經(jīng)理陳俊瑾【2021紅木家具杰出職業(yè)經(jīng)理人】（排名不分先后）中山市紅古軒家具有限公司營銷總監(jiān)楊晶東陽市蘇陽紅紅木家具有限公司營銷總監(jiān)趙增暉深圳市閱見家居有限公司品牌執(zhí)行官文明（村長）深圳市宜雅紅木家具藝術品有限公司（泰和園）總裁辦主任張茜東莞市鴻普軒家具有限公司（國壽紅木）營銷經(jīng)理陳錦寧國祥紅木家具有限公司營銷總監(jiān)吳杰東陽市越府紅木家具有限公司營銷總監(jiān)蘇春鳳。

他們用自己的人格,讓品牌變成一個超級IP,通過超級IP自造品牌勢能，建設進同時在整個紅木家具行業(yè)里傳播正能量和信心。紅品獎旨在發(fā)掘紅木行業(yè)復興過程中的品牌力量及表彰有杰出貢獻的紅木開拓者，應充為行業(yè)樹榜樣，應充傳播行業(yè)正能量，是紅木家具行業(yè)的年度總評活動及品牌盛典，具有極強的公信力和影響力。

2022年，分考分階對很多紅木家具企業(yè)家來講都不容易，都很難。但是，慮分仍然有很多的勇敢者，正在發(fā)光。