醫(yī)生如何高效升職稱

醫(yī)生在工作中經(jīng)常會遇到晉升的問題，但是在職稱的晉升上，也是需要一定的技巧的。這幾年的職稱評審中，總有一些人會遇到這樣那樣的問題，不能順利通過。那么怎樣才能提高晉升職稱的效率呢？這里就給大家介紹一些晉升職稱時要注意的事項。

一、關(guān)于論文：論文是醫(yī)生職稱評定時所必須提供的材料之一，這一點是必不可少的。有很多醫(yī)生沒有論文或者只有一兩篇論文，那么在評職稱時就很難被評上。

二、關(guān)于著作：發(fā)表著作是醫(yī)生職稱晉升時最基本也是最重要的條件之一。

1.論文發(fā)表必須提前準(zhǔn)備

醫(yī)生論文發(fā)表不是隨便發(fā)表就可以了，需要先對自己的文章有個全面的了解，如果有比較好的選題和方向，在撰寫論文時就要注意文章的質(zhì)量，盡量選擇高質(zhì)量期刊。在刊物的選擇上，也要注意期刊的級別、出刊時間、是否是核心期刊、學(xué)術(shù)水平如何等。最好提前半年準(zhǔn)備論文，至少提前半年就要開始著手準(zhǔn)備了。如果你發(fā)表了論文之后再去準(zhǔn)備晉升職稱所需要的其他材料，那是不可能成功的。牛啟生物團隊建議大家提前準(zhǔn)備論文，能讓您節(jié)省很多時間，大大提高晉升職稱的效率。

2.選擇合適的刊物

發(fā)表論文時，我們首先要做的就是選擇期刊，期刊的種類有很多，主要分為學(xué)術(shù)期刊和非學(xué)術(shù)期刊，其中學(xué)術(shù)期刊又分為核心期刊和普刊。這兩種期刊各有特點，對論文的要求也各不相同。對于論文的要求是要和評職稱相符合的。如果你所發(fā)表的論文和你評職稱用到的專業(yè)不相關(guān)，那么很有可能會導(dǎo)致你不能順利通過。

3.文章數(shù)量要適量

很多人在寫論文時，不管是職稱評審還是評優(yōu)等，都希望能夠一稿多投。

一篇文章發(fā)表在很多不同的刊物上，這樣被錄用的機會就大很多。其實這樣做是不對的，因為論文并不是發(fā)表越多越好，有的時候還需要根據(jù)作者自己的實際情況來進行選擇。

三、關(guān)于時間：

職稱評審一般都是在每年的四月份左右，每年評職稱的時間都不一樣，要根據(jù)當(dāng)年職稱評審文件要求來進行安排。有的文件規(guī)定在前一年的五月份就要開始準(zhǔn)備論文和論著了，那么這一年就必須要在這段時間內(nèi)完成。如果錯過了這個時間，那么就沒有辦法再安排了。所以要提前準(zhǔn)備好這些材料。

1.選擇正規(guī)期刊發(fā)表

在發(fā)表論文前，一定要了解清楚該期刊是否為正規(guī)期刊，在國家新聞出版總署查詢，也就是大家常說的“知網(wǎng)”、“萬方”、“維普”等數(shù)據(jù)庫中是否能查到，因為只有正規(guī)期刊才可以在知網(wǎng)上正常檢索到。如果不能正常檢索，那就一定是假的，需要注意了。

希望以上的介紹能幫助大家更好的完成醫(yī)生職稱的晉升。

2.確定論文發(fā)表周期

發(fā)表論文是需要時間的，因此在發(fā)表之前要先確定好發(fā)表論文的周期。

一般來說，國內(nèi)核心期刊的出版周期一般需要6-15個月，而國際期刊的出版周期則要長一些，有的甚至需要一年半載。具體的周期要根據(jù)所在地區(qū)來定，通常來說，在職稱評定時，論文發(fā)表周期是越短越好的。但對于那些對發(fā)表論文有硬性要求的單位來說，其刊物出刊時間則要根據(jù)單位要求來定。如果沒有特別要求，建議還是發(fā)表在正規(guī)的期刊上為好。